考试

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采取打字测试、笔试和面试相结合的方式进行，具体时间地点另行通知。考生应携带《考试通知书》和有效期内二代居民身份证，按照通知规定的时间和地点参加打字测试、笔试和面试。

1.打字测试。主要测试打字速度及准确度。每分钟录入50字及以上者合格，合格者可进入笔试，打字测试不计入总成绩。

2.笔试。笔试时间另行通知，笔试当天考生携带准考证、身份证到达指定地点参加笔试。笔试采取闭卷方式，内容为综合知识。成绩实行百分制，设50分为合格分数线。根据笔试成绩从高分到低分按计划录用人员3倍的比例确定参加面试人员，不足1：3比例的，按照实际符合条件人数确定进入面试人选。

3.面试。采取结构化面试的形式进行，面试成绩实行百分制，设60分为合格分数线。

4.成绩计算。在打字测试、笔试和面试均合格的考生中，按照笔试50%和面试50%的比例计算总成绩，按从高分到低分的顺序，以拟录用人数1:1的比例确定进入体检人选(总成绩相同的，取笔试成绩高者，再相同则组织加试)，名单于面试结束后当天公布。进入体检环节的考生，领取体检通知。

体检与考察(政审)

体检项目和标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。具体体检时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理(未按规定时间参加体检的人员，视为自动放弃处理)。体检不合格者不得录用。

招聘单位对通过考试并且体检合格的应聘人员进行考察(政审)和资格条件复查。

公示和录用

从考试、体检、考察(政审)都合格的人员中确定拟录用人员，在张家港人才网、张家港卫生人才网进行公示，接受社会和考生监督，期限为7个工作日。如有举报，要求举报者署名，实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

因体检、考察不合格、主动放弃等原因出现计划缺额时，在该岗位合格人员中，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

报考者一旦被录用，须按《录用通知书》规定的时间及时报到，签订劳动合同。如与其他单位发生人事(劳动)争议等事项，均由本人负责协商解决。因应聘人员个人原因逾期未办理录用或签约相关手续的，取消其录用资格。新录用人员实行试用期制度，试用期为2个月，试用期满考核合格者，予以正式录用;不合格者，取消录用资格。

录用后待遇：与中心调度岗位人员同等待遇，且随财政保障水平的调整而调整。

纪律与监督

招聘工作须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，不得弄虚作假，循私舞弊，一经发现不符合规定条件的则取消招聘资格。整个招录工作接受纪检监察部门和社会的监督。为方便群众和社会监督，特设置监督举报电话：0512-58129701。

八、本公告由张家港市120急救指挥中心负责解释。咨询电话：夏主任0512-58287816。

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